Трудовая книжка: 5 фактов, о которых нужно знать
Трудовая книжка – один из базовых документов, который имеет каждый взрослый человек. Он используется для учета трудовых отношений, позволяет работнику доказать свои права, фиксирует его стаж и т.п. Этот документ имеет очень давнюю историю, но обязательным для украинцев он стал только во времена Советского Союза.
В первую очередь, она нужна для того, чтобы устроиться на новую работу. Практически все хорошие вакансии требуют от соискателя соответствующего опыта и только она доказывает наличие такового. По окончанию трудовой деятельности эта книжка необходима для начисления пенсии. Если человек потерял ее или она была повреждена, выполнить данные задачи может быть очень сложно. Однако, есть несколько решений:
1. Восстановить документ. Это может быть очень сложно и трудоемко, особенно, если человек часто менял работу и переезжал в разные города.
2. Купить ее. Этот вариант намного проще и быстрее. Трудовую книжку купить в Киеве можно на https://diplomukr.kiev.ua/references/kupit-trudovuyu-knizhku-ot-vremen-sssr-ukraina/. Документ будет полностью идентичным оригинальному, при этом вы сэкономите очень много времени и сил.
5 важных фактов о трудовой книжке
Трудовая книжка в Украине всегда используется для учета отношений работодателя и сотрудника. Все мы используем этот документ, но далеко не каждый знает о некоторых особенностях и интересных фактах, связанных с ним.
В ней фиксируются все достижения человека
В этот документ вносят не только данные о приеме на работу и увольнении. Также сотрудники отдела кадров записывают информацию о наградах, поощрениях, государственных наградах, открытиях, изобретениях и т.п.
При этом, трудовая книжка в Киеве и других городах страны никогда не фиксирует взыскания и нарушения, если только они не являются причиной увольнения.
В Украине с 2021 года вводят электронные трудовые книжки
В 2021 году был принят закон, согласно которому регистрация и учет трудовых отношений теперь буде осуществляться в электронном виде. Это решение было принято для усовершенствования учета трудовой деятельности, максимального отказа от бумажного документооборота, риска потери документа и т.д. Также электронный формат дает и другие преимущества, о которых можно узнать на https://biz.ligazakon.net/ru/news/.
Разумеется, никто не откажется от бумажных документов сразу, но процесс начат и постепенно будет реализовываться в стране. Подробнее о том, какие данные будут занесены в электронном формате книжки, как их вести, что учитывается и т.п. можно узнать на https://www.golovbukh.ua/article/ru/8441-elektronnaya-trudovaya-knijka-2020.
Она дополнительно доказывает право на пенсию
В последние годы Пенсионный фонд ведет учет в электронном виде, но согласно законам страны, трудовая книжка дает определенные гарантии. Она помогает доказать наличие трудового и страхового стажа. Если гражданин имеет право получить льготы и дополнительные начисления, он может использовать этот документ как доказательство.
Для этого на страницах должна быть соответствующая запись. Перечень производств, профессий, должностей, которые дают такие права закреплены на законодательном уровне.
Она очень важна при увольнении
При увольнении работодатель должен выдать бывшему сотруднику книжку, которая должна быть заполнена соответствующим образом и произвести расчет.
Если причина увольнения была сформулирована неправильно, это может вызвать трудности с дальнейшим трудоустройством человека. Кроме того, если человек не получил книжку вовремя, работодатель должен оплатить ему этот рабочий день.
Если в этой ситуации были нарушены права работника, он может подать в суд и получить компенсацию.
Она поможет получить пособие по безработице
Если человек имел официальную работу, он имеет право отправиться в Центр занятости, стать на учет и получать пособие до тех пор, пока не найдет работу. Также данный документ доказывает опыт и стаж, в соответствии с которым социальный работник может искать новое место для трудоустройства этого человека.
С трудовой книжкой стоит обращаться очень аккуратно, следить за правильным заполнением, и вовремя переводить все данные в электронный формат, чтобы впоследствии не столкнуться с проблемами. Можно ли купить трудовую книжку? Да, это вполне реально. Данное решение идеально для тех, кто потерял или повредил свой документ, а, может быть, не имел его, так как неофициальное трудоустройство в Украине не редкость.
