У Новоград-Волинському центрі зайнятості відбулося засідання з начальниками відділів кадрів ринкоутворюючих підприємств міста

З ініціативи Новоград-Волинського МЦЗ за підтримки кадрових служб міста уже декілька років поспіль активно функціонує клуб “Кадровик”. В основу роботи якого покладено ознайомлення та навчання кадрових працівників новаціям чинного законодавства, що стосуються праці та зайнятості населення, застосування нормативних актів з цих питань у тлумаченні відповідальних працівників різних державних установ.

Окрім того на кожному засіданні клубу обов`язковою складовою є навчання та практика застосування елементів психології, соціології, етики за участю практичного психолога, який безпосередньо працює на виробництві, а значить чітко володіє проблемами кадрової роботи з персоналом.

Саме так і було під час чергової зустрічі. Серед запрошених були присутні представники Новоград-Волинського об’єднаного управління Пенсійного фонду України в Житомирській області та начальники відділів кадрів ринкоутворюючих підприємств м. Новограда-Волинського.

Традиційно зусріч розпочалась з обговорення головних питань, що стосуються законодавчих змін у сфері зайнятості, праці, пенсійного забезпечення та соціального захисту різних верств населення.

Відкрив захід директор Новоград-Волинського міського центру зайнятості Сербін Віктор Андрійович, який в першу чергу звернув увагу присутніх на реформування Державної служби зайнятості, яка має бути перетворена на орієнтовану на клієнта сервісну службу із широким спектром послуг, навчанням під потреби економіки, застосуванням новітніх технологій та підходів.

Перший заступник начальника Новоград-Волинського УПФ Загрива О.А. повідомила про зміни в Пенсійному фонді, зокрема приєднання Баранівського УПФ. З 1 січня пенсійним законодавством дано повноваження на здійснення перевірок щодо легалізації заробітної плати.

Начальник відділу з обслуговування громадян Слюсарчук І.В. звернула увагу порядок заповнення трудових книжок, трудових договорів та інших документів, які будуть необхідні при нарахуванні пенсії, зокрема і пільгової.

Завідувач сектору ведення електронних реєстрів Литвинко Н.М. повідомила про створення нового сервісу, а саме веб-портал Пенсійного фонду для постійного контролю свого стажу з 2000 року.

Після ознайомлення з нормативними документами розпочалась приємна частина. Свою роботу розпочала менеджер з персоналу, практичний психолог, що консультує на волонтерських засадах Оксана Володимирівна. Так як присутніми були саме жінки, тема була не випадковою про роль і значення сучасної жінки в досягненні жіночого щастя. З`ясовували в чому воно заключається для кожної з присутніх і як його досягнути.

Всі були приємно вражені результатом цієї зустрічі, тому що кожен отримав не лише необхідні в роботі професійні знання, але й відчув величезне психо-емоційне розвантаження, отримав позитивні емоції, усвідомив себе частинкою Всесвіту, готовою творити та насолоджуватись життям.